نمونه سوالات استخدامی شرکت نفت سال 1401 

برای رفتن به سایت شرکت نفت جهت ثبت نام در آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید…لینک ثبت نام بزودی

شمارش معکوس برای آغاز ثبت نام آزمون استخدامی نفت

امروز، یکشنبه ۱۴ اسفند ۱۴۰۱

برای دانلود بسته طلایی نمونه سوالات استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید

تومان5,000افزودن به سبد خرید

محتویات بسته طلایی نمونه سوالات تخصصی استخدامی شرکت نفت شامل موارد زیر میباشد :  

 سوالات استخدامی دوره های گذشته :

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی رازی(باپاسخ)

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی شیراز(باپاسخ)

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت گاز پارس جنوبی(باپاسخ)

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت ملی گاز ایران(باپاسخ)

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت ملی پخش و پالایش(باپاسخ)

• نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت ملی گاز پخش و پالایش نفت ایران(باپاسخ)

• سوالات درس موازنه انرژی و مواد مربوط به آزمون استخدامی شرکت نفت(باپاسخ)

• سوالات درس انتقال جرم و عملیات واحد مربوط به آزمون استخدامی شرکت نفت(باپاسخ)

• سوالات عمومی استخدامی شرکت نفت مقطع کاردانی(باپاسخ)

با هر خرید بسته تخصصی از ما بسته نمونه سوالات عمومی  را هدیه بگیرید جهت دریافت هدیه و ارتباط سریع  با تیم پشتیبان از طریق تلگرام اینجا کلیک نمایید

برای دانلود نمونه سوالات عمومی شرکت نفت( منطبق با دفترچه 96) اینجا کلیک نمایید

تومان5,000افزودن به سبد خرید

 بسته ی نمونه سوالات عمومی شرکت نفت شامل موارد زیر میباشد :   

بیش از 230 نمونه سوال عمومی ادبیات فارسی با پاسخ

بیش از 110نمونه سوال آیین نگارش با پاسخ+(جزوه آئین نگارش هدیه)

بیش از 300 نمونه سوال زبان انگلیسی عمومی باپاسخ

بیش از 200 نمونه سوال کامپیوترباپاسخ

بیش از 500نمونه سوال هوش وتوانمندی های ذهنی باپاسخ

جهت دانلود نمونه سوالات تخصصی مهندسی کامپیوتر آزمون شرکت نفت 96 اینجا کلیک نمایید

تومان14,000افزودن به سبد خرید

 بسته ی نمونه سوالات تخصصی  کامپیوتر آزمون استخدامی شرکت نفت 1401 شامل موارد زیر میباشد :   

بیش از 150 نمونه سوال پایگاه داده ها با پاسخ

بیش از 150 نمونه سوال درس ساختمان داده ها با پاسخ

بیش از 110 نمونه سوال امنیت شبکه با پاسخ+جزوه شبکه های کامپیوتری

بیش از 80 نمونه سوال سیستم عامل  با پاسخ

برای دانلود نمونه سوالات تخصصی برق اینجا کلیک نمایید

تومان16,000افزودن به سبد خرید

بسته  طلایی نمونه سوالات تخصصی برق شامل موارد زیر می باشد:

بیش از 100 نمونه سوال تخصصی استخدامی مدار الکتریکی ۱ و ۲ به همراه پاسخنامه

بیش از 120 نمونه سوال تخصصی استخدامی بررسی سیستم قدرت ۱ به همراه پاسخنامه 

بیش از 130 نمونه سوال تخصصی استخدامی الکترونیک ۱ و ۲ به همراه پاسخنامه 

بیش از 110 نمونه سوال تخصصي استخدامي سيستم هاي کنترل خطي به همراه پاسخنامه 

بیش از 125 نمونه سوال تخصصي استخدامي تجزيه و تحليل سیستم ها به همراه پاسخنامه 

برای دانلود نمونه سوالات تخصصی مکانیک منطبق با دفترچه استخدامی شرکت نفت کلیک نمایید

تومان16,000افزودن به سبد خرید

بسته نمونه سوالات تخصصی مکانیک  آزمون استخدامی شرکت نفت 1401 وشامل موارد زیر میباشد:   

بیش از 140 نمونه سوال استخدامی ترمودینامیک به همراه پاسخنامه تشریحی

بیش از 130 نمونه سوال استخدامی مکانیک سیالات به همراه پاسخنامه تشریحی

بیش از 110 نمونه سوال استخدامی انتقال حرارت به همراه پاسخنامه تشریحی

بیش از 180 نمونه سوالاستخدامی استاتیک و مقاومت مصالح به همراه پاسخنامه 

بیش از 200 نمونه سوال استخدامی دینامیک و ارتعاشات به همراه پاسخنامه

جهت دانلود نمونه سوالات تخصصی صنایع ویژه آزمون استخدامی شرکت نفت کلیک نمایید

تومان17,000افزودن به سبد خرید

بسته نمونه سوالات تخصصی صنایع شامل موارد زیر میباشد وشما با خواندن این بسته گام بلندی به سمت موفقیت درآزمون استخدامی شرکت نفت برخواهید داشت:

بیش از 220 نمونه سوال استخدامی  برنامه ریزی و کنترل پروژه به همراه پاسخ نامه

بیش از 100 نمونه سوال استخدامی برنامه ریزی نگهداری و تعمیرات به همراه پاسخ نامه

بیش از 110 نمونه سوال استخدامی برنامه ریزی و کنترل تولید و موجودی ها به همراه پاسخ نامه

بیش از 100 نمونه سوال استخدامی تحلیل سیستم ها به همراه پاسخ نامه

بیش از 160 نمونه سوال استخدامی اصول مدیریت و تئوری سازمان به همراه پاسخ نامه

بیش از 150 نمونه سوال استخدامی تحقیق در عملیات به همراه پاسخ نامه تشریحی

برای دانلود نمونه سوالات تخصصی مهندسی شیمی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید

تومان8,600افزودن به سبد خرید

بسته نمونه سوالات تخصصی شیمی منطبق با منابع اعلام شده در دفترچه آزمون استخدامی شرکت نفت بوده وشامل موارد زیر میباشد:    

بیش از 150 نمونه سوال تخصصی استخدامی ترمودینامیک به همراه پاسخ

بیش از 130 نمونه سوال تخصصی استخدامی مکانیک سیالات به همراه پاسخ 

بیش از 120 نمونه سوال تخصصی استخدامی انتقال حرارت به همراه پاسخ 

بیش از 100 نمونه سوال تخصصی استخدامی انتقال جرم و عملیات واحد به همراه پاسخ

برای رفتن به سایت شرکت نفت جهت ثبت نام در آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید …بزودی لینک قرار داده خواهد شد

خبر ۱۸ آذر ۹۶: برگزاری آزمون استخدام نفت پس از اصلاحات

رئیس کمیسیون انرژی مجلس از لزوم اِعمال اصلاحات در آزمون استخدامی نفت و احتمال برگزاری آن در آینده خبر داد.

به گزارش ایلنا، فریدون حسنوند با اشاره به توقف آزمون استخدامی وزارت نفت توسط دیوان عدالت اداری گفت: در همان روزهای نخست انتشار دفترچه شرکت در آزمون استخدامی وزارت نفت از سوی کمیسیون انرژی نامه ای خطاب به وزیر نفت نوشته شد و برخی ایرادات مرتبط بر این آزمون استخدامی به صورت کتبی به وزارت نفت اعلام و خواستار اعمال تغییرات در این آزمون شدیم.

رییس کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی، افزود: پس از ارسال نامه، وزیر نفت به کمیسیون انرژی دعوت شد و اعضای کمیسیون توضیحات وزیر را شنیدند و نمایندگان نظرات و دیدگاه های خود را درباره اعمال برخی موضوعات و تغییر برخی شرایط به زنگنه اعلام کردند، لذا پس از این جلسه مهلت یک هفته ای برای ثبت نام در آزمون داده شد و اصلاحاتی در دفترچه ثبت نام صورت گرفت.

وی با بیان اینکه پس از این اصلاحات اولیه مجددا مذاکراتی صورت گرفت و اصلاحات بیشتری در دفترچه اعمال شد، ادامه داد: براین اساس یک فرصت ۱۰روزه دیگر جهت حضور در آزمون به متقاضیان داده شد تا افرادی که در مهلت گذشته نمی‌توانستند ثبت نام کنند، با این اصلاحات بتوانند در آزمون استخدامی ثبت نام کنند، اما اعتراضات دیگری نسبت به شرایط شرکت در آزمون صورت گرفت و دانشجویان صنعت نفت معتقد بودند که در این آزمون باید سهم و استخدام آنها دیده شود.

نماینده اندیمشک در مجلس شورای اسلامی، در تشریح آخرین وضعیت آزمون استخدامی وزارت نفت، یادآور شد: براساس آخرین اخبار دیوان عدالت اداری به صورت موقت این آزمون را لغو کرده تا اصلاحات دیگری در شرایط ثبت نام این آزمون انجام شود، لذا کمیسیون انرژی درصدد است که با ایجاد شرایط، این آزمون برگزار و فرصت اشتغال برای تعداد زیادی از فارغ التحصیلان و بیکاران فراهم شود.

رایزنی مجلس، دیوان عدالت و وزارت نفت برای اصلاح و برگزاری آزمون

وی با بیان اینکه کمیسیون انرژی تلاش می‌کند تا شرایط به نحوی پیش رود که دایره افراد واجد شرایط برای ثبت نام در آزمون بیشتر شود، افزود: طی این جلسات و رایزنی‌ها کمیسیون انرژی به دنبال این است که آزمون به صورت کلی لغو نشود اما اشکالات باید رفع شود و سهم افراد در بحث معدل، تغییرات در بحث بومی گرایی، مسائل مرتبط با برخی دانشگاه‌ها، مناطق محروم و برخی اقشار به صورتی لحاظ شود که از بحث کیفی بودن افراد برای ورود به مجموعه کم نشده و همچنین حق افراد تضییع نشود.

این نماینده مردم در مجلس دهم، با تاکید بر اینکه توقف آزمون استخدامی وزارت نفت توسط دیوان عدالت اداری توقف موقت است، ادامه داد: این توقف بیشتر به این منظور بوده که فرصتی ایجاد شود تا در این فرصت بر اساس تعامل و رایزنی و بیان دیدگاه‌های مختلف و در نظر گرفتن جوانب موضوع، بهترین شرایط برای برگزاری آزمون استخدامی ایجاد شود.

رییس کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی، با بیان اینکه دیدگاه مجلس، دیوان عدالت و وزارت نفت بر اجرای قانون است، تصریح کرد: باید به سمتی حرکت کرد که این آزمون در برگیرنده همه گروه‌ها باشد و کمترین اشکال را داشته باشد و طبیعی است که اگر شرایط ناعادلانه در برگزاری آزمون قرار داده شود پذیرفتنی نیست، لذا امیدوارم با تعامل بین وزارت نفت، مجلس و دیوان عدالت بتوان آزمون را برگزار و اشکالات احتمالی را رفع کرد

آزمون استخدامی وزارت نفت برگزار میشود(13 آذر ماه 96)

خبر ۱۲ آذر ۹۶ – حکم توقف آزمون استخدامی وزارت نفت از سوی دیوان عدالت اداری ابلاغ نشده است

باشگاه خبرنگاران جوان: دهقانی گفت: تاکنون حکمی مبنی بر توقف آزمون استخدامی از سوی دیوان عدالت اداری به وزارت نفت ابلاغ نشده است.
وزارت نفت در جذب دانش‎آموختگان دانشگاه صنعت نفت تابع مقررات است به گزارش گروه اقتصادی باشگاه خبرنگاران جوان، کامران دهقانی مدیرکل آموزش وزارت نفت امروز (یکشنبه، ۱۲ آذرماه) به دنبال ادامه تجمع عده‎ای از دانشجویان دانشگاه صنعت نفت در مقابل ساختمان وزارت نفت، اظهار کرد: کلیه فارغ‎التحصیلان گروه الف این دانشگاه که تا تاریخ اول آذرماه امسال در بانک اطلاعاتی اداره کل آموزش ثبت نام کرده‎اند به مصاحبه دعوت شده‎اند و ۱۹ آذرماه، فرایند مصاحبه با کلیه ثبت‎نام کنندگان به پایان می‎رسد.
وی با یادآوری این‎که به این ترتیب مصاحبه با تمام فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت در دستور کار قرار دارد، افزود: از دانشجویان می‎خواهیم در این زمینه دغدغه‎ای نداشته باشند و مطمئن باشند که وزارت نفت در چارچوب قوانین و مقررات و با درنظر گرفتن استانداردهای لازم، واجدان شرایط را جذب خواهد کرد.
دهقانی با اشاره به مجوز وزارت نفت از سازمان امور اداری و استخدامی برای جذب ۲۰۰ نفر از فارغ‎التحصیلان دانشگاه صنعت نفت، ادامه داد: با وجود محدودیت، وزارت نفت از همه فارغ‎التحصیلان گروه الف برای مصاحبه دعوت کرده است و با پیگیری‎های انجام شده، هر تعداد از فارغ‎التحصیلانی که مراحل مصاحبه، گزینش و طب صنعتی را با موفقیت طی کنند حتی اگر بیش از تعداد مجوز باشد، جذب خواهند شد.
وی ادامه داد: پس از پایان فرایند مصاحبه، نمرات ارزیابی و نتایج بررسی می‎شود.
مدیرکل آموزش وزارت نفت با یادآوری این‎که آزمون کتبی و مصاحبه، هر یک مرحله جداگانه‎ای از استخدام در وزارت نفت به شمار می‏‎آیند، گفت: در حدود ۱۵ سال گذشته و طبق مقررات، همواره فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت، تنها از مرحله آزمون کتبی معاف بوده‎اند و اکنون نیز همین روال ادامه دارد.
دهقانی افزود: تنها تفاوت این دوره با دوره‎های قبل به نحوه برگزاری مصاحبه بازمی‎گردد که امسال این فرآیند به صورت متمرکز درآمده تا عدالت بیشتری برقرار شود.
وی یادآور شد: افزون بر اقدامات صورت گرفته، برای دانشجویان دانشگاه صنعت نفت که در آزمون استخدامی وزارت نفت نیز شرکت می‎کنند، امتیازاتی درنظر گرفته شده و آنها می‎توانند از طریق آزمون استخدامی نیز شانس خود برای استخدام در وزارت نفت را بیازمایند.
دهقانی در پاسخ به سوالی درباره صدور حکم توقف آزمون استخدامی وزارت نفت از سوی دیوان عدالت اداری، بیان کرد: متولی برگزاری این آزمون، اداره کل آموزش وزارت نفت بوده و تاکنون چنین حکمی از دیوان عدالت اداری به این اداره کل ابلاغ نشده است.
به گفته وی؛ در صورتی که چنین حکمی ابلاغ شود، از سوی وزارت نفت مورد بررسی قرار می‎گیرد و اقدام مقتضی به عمل می‎آید.
مدیرکل آموزش وزارت نفت درباره حکم قبلی دیوان عدالت اداری مبنی بر جذب فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت هم توضیح داد: آن حکم، جامعیت نداشت و تنها درباره چند نفر از فارغ‎التحصیلان گروه الف بود که وزارت نفت درخواست تجدیدنظر کرده است.
دهقانی بار دیگر یادآور شد: از سال ۹۵، بند اولویت استخدام فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت از دفترچه‎های کنکور حذف شده است و فارغ‎التحصیلان ورودی سال‎های قبل هم مطمئن باشند که در صورت احراز شرایط لازم، در وزارت نفت جذب خواهند شد.
وی در عین حال با تاکید بر این‎که صنعت نفت، صنعتی سخت و پیچیده است و الزامات و استانداردهای خاص خود را می‎طلبد، یادآور شد: وزارت نفت همگام با تلاش برای جذب فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت، از استانداردها و معیارهای خود کوتاه نخواهد آمد چرا که چنین اقدامی، افزون بر آن که غیرقانونی است، به نفع هیچ کس هم نیست.
به گفته این مقام مسئول، وقوع کوچکترین حادثه‎ای در صنعت نفت، خسارات جبران ناپذیری به همراه دارد و اگرچه حوادث این صنعت، از دلایل مختلفی نشات می‎گیرد اما عامل انسانی نیز می‎تواند یکی از این دلایل باشد؛ از این رو حصول اطمینان از دانش و مهارت استخدام‎شوندگان ضرورت دارد.
به گفته وی؛ به دنبال درخواست‎های متعدد از سوی دانشجویان دانشگاه صنعت نفت، وزارت نفت بر خلاف گذشته، دیگر مدارک فارغ‎التحصیلان را نگه نمی‎دارد و تعهدی از آنان دریافت نمی‎کند.
وی درباره ابهامی که در خصوص بورسیه بودن دانشجویان دانشگاه صنعت نفت نیز مطرح شده است، توضیح داد: وزارت نفت همواره کمک هزینه تحصیلی اعطا کرده است که این مقوله کاملا متفاوت از بورسیه شدن دانشجویان است و نباید بورسیه تلقی شود؛ زیرا در دفترچه‎های کنکور که در سال‎های گذشته منتشر شده، عنوان «کمک هزینه تحصیلی» قید شده است.

آزمون استخدامی وزارت نفت لغو شد.(شنبه ۱۱ آذر ۱۳۹۶ ساعت ۲۰:۵۰)

این حکم امروز از سوی دیوان عدالت اداری کشور صادر شده است و فردا به وزارت نفت ابلاغ خواهد شد. این حکم، دستوری موقت است که در واقع ادامه ماجرای شکایت فارغ التحصیلان و دانشجویان دانشگاه صنعت نفت است که همواره با تکذیب‌های مسئولان وزارت نفت و کانال‌های وابسته به آن مواجه می‌شد.

چند ماه پیش بود که دیوان عدالت اداری طی حکمی به وزارت نفت تکلیف کرد تا فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت را بدون آزمون جذب کند. در واقع این گروه از فارغ التحصلان نفتی تنها در بخش مصاحبه شرکت می‌کردند که تعدادشان از سهمیه 200 نفره در نظر گرفته شده بیشتر بود.

آزمون وزارت نفت که قرار بود در دی ماه برگزار شود، با این حکم لغو می‌شود تا سرانجام تعهد وزارت نفت به فارغ التحصیلان دانشگاه صنعت نفت مشخص شود. طی چند روز اخیر کامران دهقانی مدیرکل آموزش وزارت نفت با تحقیر فارغ التحصیلان این دانشگاه، به آن‌ها حمله کرده است. وزارت نفت این گروه از فارغ التحصیلان خود را کم سواد دانسته و معتقد است در مراحل مصاحبه ضعیف ظاهر شده‌اند!

با این وضعیت باید منتظر ماند و دید که وزارت نفت کانال ‌های لابی خود با دیوان عدالت اداری را چه زمانی فعال می‌کند. شجاع الدین بازرگانی «لابی من» وزارت نفت در مجلس شاید از همین لحظه کار خود را آغاز کرده است. گفتنی است هم اکنون تعدادی از دانشجویان این دانشگاه روبروی وزارت نفت ایستاده و تجمع کرده‌اند.

 اطلاعیه تمدید مهلت ثبت نام آزمون استخدامی وزارت نفت:
مهلت ثبت‎نام در آزمون استخدامی وزارت نفت تا ساعت ۲۴ روز جمعه، مورخ ۱۷ آذر ماه امسال تمدید شد.

اطلاعیه ها: آخرین تغییرات دفترچه های آزمون استخدام وزارت نفت

۱- داوطلباني كه داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط در صنايع نفت و ديگر صنايع مشابه بوده و مدرك تحصيلي كارشناسي خود را تا تاريخ ۹۵/۱۱/۳۰ اخذ نموده باشند مجاز به ثبت نام در آزمون داوطلبان داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط مي باشند.

۲- رشته امتحاني “زمين شناسي” به آزمون داوطلبان داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط اضافه گرديد (مطابق با صفحه ۲۶ دفترچه راهنما). داوطلبان جهت اطلاع از رشته و گرايش هاي تحصيلي مجاز به ثبت نام در رشته زمين شناسي مي توانند به بخش ۱۷ دفترچه راهنما و قسمت “رشته هاي امتحاني” سامانه ثبت نام مراجعه نمايند.
۳- شرايط اختصاصي داوطلبان آزمون فارغ التحصيلان برتر دانشگاهها به صورت ذيل تغيير يافت كه در اين خصوص داوطلبان مي بايست به بخش ۴ دفترچه راهنماي مربوطه مراجعه نمايند.

– تغيير در رتبه كنكور سراسري مقطع كارشناسي دانشگاههاي دولتي از ۴۰۰۰ به ۶۰۰۰ و مقطع كارشناسي ارشد از ۲۰۰ به ۲۵۰
– تقليل ۱ نمره در شرط حداقل معدل در مقاطع كارشناسي و كارشناسي ارشد

۴- با توجه به محدوديت ها و شرايط كاري در برخي مناطق عملياتي شركتهاي تابعه وزارت نفت شامل سكوهاي ميدان گازي پارس جنوبي،منطقه عمومي خارك، منطقه عمومي ديلم، منطقه عمومي سيري، منطقه عمومي لاوان، اشتغال بانوان در اين مناطق امكان پذير نمي باشد لذا از آن دسته از بانواني كه اين مناطق را به عنوان اولويت محل خدمت خود انتخاب نموده اند درخواست مي گردد تا پايان مهلت ثبت نام نسبت به ويرايش اطلاعات خود و انتخاب محل هاي خدمتي جديد (در صورت وجود) اقدام نمايند. شايان ذكر است در صورت عدم اصلاح محل هاي خدمتي فوق، اين انتخابها از فهرست اولويتهاي انتخاب شده داوطلب حذف خواهد شد.

۵- با توجه به ماهيت و ويژگيهاي خاص وظايف مرتبط با رشته مهندسي دريا امكان ثبت نام بانوان در آزمون رشته امتحاني “مهندسي دريا ” وجود ندارد.

۶- فارغ التحصيلان رشته “مهندسی نفت – گرایش اکتشاف” (كدهاي ۲۱۶۰ و ۳۲۷۹) مي توانند در رشته امتحاني “زمین شناسی” نيز در آزمون فارغ التحصیلان برتر شركت نمايند.

۷- فارغ التحصيلان رشته “مهندسي مديريت پروژه” (كدهاي ۳۲۴۲ و ۲۱۳۳) مي توانند در رشته امتحاني “مهندسي صنايع” نيز در آزمون ها شركت نمايند.

?اطلاعیه مهم سامانه آزمون استخدامی وزارت نفت  (8 /9/ 96)

در اطلاعیه سامانه آزمون استخدامی (azmoon.nioc.ir) آمده است:

۱- با توجه به محدودیت ها و شرایط کاری در برخی مناطق عملیاتی شرکت های تابعه وزارت نفت شامل سکوهای میدان گازی پارس جنوبی، منطقه عمومی خارک، منطقه عمومی دیلم، منطقه عمومی سیری، منطقه عمومی لاوان، اشتغال بانوان در این مناطق امکان پذیر نمی باشد لذا از آن دسته از بانوانی که این مناطق را به عنوان اولویت محل خدمت خود انتخاب نموده اند درخواست می گردد تا پایان مهلت ثبت نام نسبت به ویرایش اطلاعات خود و انتخاب محل های خدمتی جدید (در صورت وجود) اقدام نمایند. شایان ذکر است در صورت عدم اصلاح محل‌های خدمتی فوق، این انتخاب‌ها از فهرست اولویت‌های انتخاب شده داوطلب حذف خواهد شد.

۲- با توجه به ماهیت و ویژگی های خاص وظایف مرتبط با رشته مهندسی دریا امکان ثبت نام بانوان در آزمون رشته امتحانی “مهندسی دریا ” وجود ندارد.

۳- فارغ التحصیلان رشته “مهندسی نفت – گرایش اکتشاف” (کدهای ۲۱۶۰ و ۳۲۷۹) می توانند در رشته امتحانی “زمین شناسی” نیز در آزمون فارغ التحصیلان برتر شرکت نمایند.

۴- فارغ التحصیلان رشته “مهندسی مدیریت پروژه” (کدهای ۳۲۴۲ و ۲۱۳۳) می توانند در رشته امتحانی “مهندسی صنایع” نیز در آزمون ها شرکت نمایند.

آگهی استخدام در شرکت‎های تابعه وزارت نفت منتشر شد( ۱۳۹۶/۸/۲۲)

شرایط و زمان ثبت نام در آزمون استخدامی در شرکت‎های تابعه وزارت نفت اعلام شد.

به گزارش روابط عمومی شرکت ملی نفت ایران، در متن این آگهی آمده است: «شرکت های تابعه وزارت نفت به منظور تأمین نیروی انسانی متعهد و شایسته برای خدمت در بخش های مختلف صنعت نفت از محل مجوز استخدامی شماره ۱۱۶۹۲۵۱ مورخ ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۶ و نامه شماره ۱۲۳۴۵/۱۱۰/دم مورخ ۱۵ مهرماه ۱۳۹۶ سازمان اداری و استخدامی کشور، افراد دارای شرایط ذیل را به تعداد ۲۳۰۰ نفر، از طریق برگزاری آزمون کتبی، مصاحبه، طب صنعتی و گزینش استخدام می نمایند؛

الف) ۱۰۵۰ نفر با حداقل ۴ سال سابقه کار مرتبط – کلیه بانوان و آقایان فارغ التحصیل در مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد در رشته های تحصیلی و محل های خدمت تعیین شده دارای سابقه کار متوالی و مرتبط حداقل ۴ سال تا تاریخ ۱۴ دی ماه ۱۳۹۶ (تاریخ شروع بکار ۱۴ دی ماه ۱۳۹۲ و قبل از آن ) در مشاغل مورد نظر در صنایع نفت و دیگر صنایع مشابه با پرداخت حق بیمه مستمر و کامل که حائز شرایط مندرج در دفترچه راهنمای آزمون ذیربط باشند.

ب) ۱۲۵۰ نفر فارغ التحصیلان برتر دانشگاه ها – کلیه بانوان و آقایان فارغ التحصیل برتر دانشگاهی در مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد در رشته های تحصیلی و محل های خدمت تعیین شده که حائز شرایط مندرج در دفترچه راهنمای آزمون ذیربط باشند.

داوطلبان میتوانند جهت ثبت نام در آزمون استخدامی شرکت نفت سال 96  از تاریخ ۲۵ آبان ۱۳۹۶ لغایت اول آذر ۱۳۹۶  اقدام نمایند.»

خبر ۲۱ آبان ۹۶: آزمون استخدامی وزارت نفت نیمه دی‌ماه برگزار می‌شود (منبع: خبرگزاری شانا)

وزیر نفت از برگزاری آزمون استخدامی وزارت نفت در نیمه دی‌ماه امسال خبر داد و گفت: ثبت نام برای این آزمون طی هفته جاری آغاز می‌شود.

به گزارش شانا، بیژن زنگنه در گفت‌وگویی آخرین وضعیت برگزاری آزمون استخدامی وزارت نفت را تشریح کرد:

گویا وزارت نفت تصمیم به برگزاری آزمون استخدامی دارد که برای جامعه جویای کار خبر خوبی است، کمی در خصوص اهداف این آزمون و ضرورت برگزاری آن با توجه به این که شما همیشه گفته‌اید در صنعت نفت با مازاد نیروی انسانی مواجه هستید توضیح دهید؟

صنعت نفت علیرغم واگذاری همه پتروشیمی‌ها و بیشتر پالایشگاه‌ها، در سال ۱۳۹۲ با تراکم نیروی انسانی و افزایش چشمگیر تعداد نیروهای آن نسبت به سال ۱۳۸۴ روبرو بود و از همین جهت در چهار سال گذشته از جذب نیروی جدید خودداری شد. این درحالی است که متاسفانه بیشتر نیروهای اضافه شده به صنعت نفت در گروه‌های شغلی مربوط به فعالیت‌های پشتیبانی عمومی هستند.

از طرفی آخرین آزمون منسجمی که در سطح صنعت نفت برای استخدام برگزار شد، مربوط به اردیبهشت سال ۱۳۹۲ بود که در آن آزمون نیز به دلایل ساختار طراحی شده برای آن، این صنعت تا حد زیادی از جذب نیروهای ممتاز محروم شد و از طرفی سالانه با بازنشستگی تعدادی از نیروهای متخصص خود روبرو است و این بدان معنی است که علیرغم تراکم نیروی انسانی، در طی سال‌های آینده در برخی از بخش‌های تخصصی با کمبود نیروی انسانی مواجه می شود. از طرف دیگر نظام اجرایی صنعت نفت بالاخص با رفع تحریم‌ها و ورود شرکت‌های خارجی، اجرای مدل جدید قراردادهای نفتی، رشد چشمگیر تولید گاز، گازرسانی به روستاها و نیروگاه‌ها و صنایع و در نتیجه تغییر ماهیت سوخت رسانی، واگذاری تمامی پتروشیمی‌ها و پالایشگاه‌ها، دچار تغییرات چشمگیری نسبت به گذشته شده و می‌شود. بر همین اساس، نوع نیاز صنعت نفت به نیروها نیز تغییر کرده و امروز نیاز زیادی به بدنه چابک و نخبه برخوردار از دانش روز هستیم که کیفیت بدنه سیاست‌گذاری و کارفرمایی کشور در بخش نفت و گاز را ارتقا دهند و فضای فکری و جهت گیری‌های ما را تحت تاثیر قرار دهند. ستادهای ما در صنعت نفت نیاز به تقویت دارند. من یک مثال برای شما می زنم، ۳۰ سال پیش در جامعه، عموم مردم تصور قطعی داشتند که عموم کارکنان صنعت نفت به زبان انگلیسی، به عنوان یک ابزار ارتباطی با دنیا با توجه به سطح بالای استانداردهای صنعت نفت، مسلط هستند، ولی متاسفانه امروز با چنین شرایطی روبرو نیستیم و این نیاز جدی ما است که نیروهای جدیدی که جذب می شوند از سواد بالایی در تمام حوزه های تخصصی و عمومی برخوردار باشند. به همین جهت هم رشته‌هایی مثل رشته‌های مهندسی نفت گرایش‌های مختلف، اقتصاد، اقتصاد انرژی، حقوق و حقوق تجارت بین الملل، مدیریت اجرایی گرایش‌های مختلف، مدیریت مالی و مهندسی ایمنی که تا به حال چندان مورد توجه نبوده‌اند، در نیازهای استخدامی دیده شده است. با توجه به شرایطی که برای ورودی آزمون بخش نخبگان در نظر گرفته شده، برای اولین بار در صنعت نفت، ورودی آزمون و نه صرفاً خروجی آن، از افراد نخبه است و جذب از بین نخبه‌ترین‌ها انجام خواهد شد که تجربه جدیدی است.

از طرفی ما علاقه مند هستیم راهی ایجاد کنیم که نیروهای برجسته و توانمند که قرارداد مستقیم با وزارت نفت دارند نیز بتوانند از طریق آزمون‌هایی که برگزار می کنیم جذب رسمی صنعت نفت شوند، ولی سازمان امور اداری و استخدامی به دلایل قانونی، مجوز برگزاری آزمون داخلی را به صنعت نفت نمی دهد، ولی طی مذاکرات انجام شده، روشی اتخاذ شده که برای رفع نیاز بخش‌های حرفه ای صنعت، آزمون در بین افراد دارای حداقل ۴ سال سابقه ممتد کاملا مرتبط با نفت برگزار شود.

در کل هرچند که به نظرم راه حل اشتغال جوانان استخدام دولتی نیست و بدنه دولت روز به روز باید کوچکتر، نخبه تر و چابک تر شود، ولی امیدوارم با توجه به شرایط پیچیده فعلی اشتغال در کشور، این دو آزمون امیدی را در دل مخاطبان خود ایجاد کند و نتیجه آن نیز به نفع مردم ایران باشد.

پس اگر درست متوجه شده باشم، شما رفع دو نیاز را هدف گرفته اید، یکی ارتقای سطح کیفی با جذب نیروهای نخبه که احتمالا بیشتر تازه فارغ التحصیل هستند و دیگری رفع نیازهای بخش های حرفه ای صنعت با جذب نیروهای با سابقه حداقل ۴ سال، این جذب با چه تعداد و در چه زمانی انجام می شود؟

با توجه به اهداف و شرایطی که برای شما توضیح دادم، مجوز استخدام ۲۳۰۰ نفر برای این آزمون‌ها از سازمان امور اداری و استخدامی پس از طی مراحل مختلفی دریافت شد. ۱۲۵۰ نفر از این سهمیه به جذب نخبگان و ۱۰۵۰ نفر هم برای جذب افراد حرفه‌ای با تجربه اختصاص یافته است. به نحوی که همکاران من در وزارت نفت و شرکت‌های تابعه برنامه ریزی کرده اند، عموم جذب نخبگان به ستادهای شرکت‌ها و بخش‌های تخصصی در سکوهای تولید نفت و گاز اختصاص داده شده است و عموم جذب نیروهای باتجربه به واحدهای عملیاتی.

ثبت نام طی هفته جاری آغاز می‌شود و زمان برگزاری آزمون نیز نیمه دی ماه است. برای جذب ۱۰۵۰ نفر و ۱۲۵۰ نفر دو آزمون جداگانه و با شرایط متفاوت برگزار می شود. نحوه برگزاری آزمون‌ها طبق مقررات صنعت نفت خواهد بود که دو بخش عمومی و اختصاصی دارد. سیاست ابلاغ شده به برگزارکنندگان آزمون این است که بخش تخصصی آزمون افراد حرفه ای برای جذب ۱۰۵۰ نفر را از سوالات کاربردی و مرتبط با حرفه طراحی کنند.

این نیاز استخدامی شما از طریق استخدام دانشجویان دانشگاه صنعت نفت قابل رفع نبود؟

ما در طی سال‌های گذشته و از تیرماه ۹۲ تاکنون در تنها مواردی که جذب %8