برای مشاهده ی لیست مقالات طلایی اقدام پژوهی ( ارزشیابی سالانه- مقالات مرتبط با عملکرد ) فرهنگیان بر روی ادامه کلیک نمایید
جدید:: برای رفتن به صفحه مقالات ارتقا شغلی بهزیستی اینجا کلیک نمایید
لطفاً به این نکات توجه فرمایید:
1- تمام محصولات سایت سوالدون به صورت فایل دانلودی می باشند و شما به محض پرداخت آنلاین مبلغ این محصول، همان لحظه قادر به دریافت محصول خواهید بود. این فرایند کاملاً خودکار بوده و توسط سیستم انجام میپذیرد.
2- جهت پرداخت مبلغ این محصول شما به درگاه پرداخت یکی از بانک ها منتقل خواهید شد، برای پرداخت، حتماً نیاز نیست که شما شماره کارت همان بانک را داشته باشید و بلکه شما میتوانید از طریق همه کارت های عضو شبکه بانکی، مبلغ محصول را پرداخت نمایید.
3- شما میتوانید درخواست مقالات مورد نظر خود را از طریق تلگرام ما با کلیک کردن در اینجا مطرح و آن ها را دریافت نمایید (کلیه ی مقالات زیر موجود است)
4 -برای دانلود مقالات موردنظر پس از کلیک برروی آن بسته , دکمه ی پرداخت را زده وباواردکردن مشخصات خود وتکمیل پروسه خرید مقالات را از لینکی که مشاهده میکنید دانلودنمایید. کلیه ی مقالات با فرمت doc بوده همراه با فهرست، چکيده، منابع، نتيجه گيري وقابل ویرایش مي باشند
=================================================================================================
بسته طلایی اقدام پژوهی ( ارزشیابی سالانه ) فرهنگیان شامل بیش از100مقاله میباشد صفحات این مقاله ها بین 40 تا 60 صفحه میباشد و همگی در فرمت ورد doc ودارای فهرست , چکیده, منابع ونتیجه گیری میباشند وشما قادر به ویرایش مطالب میباشید لازم به ذکراست باتوجه به ارسال بسته به ایمیل وارد شده توسط شما وهمچنین مشاهده ی لینک دانلود درهمین صفحه پس ازپرداخت, درصورتی که ایمیل ندارید هم میتوانید درقسمت ایمیل soaldoon@gmail.comرا واردنموده و مقالات راازطریق لینک مستقیم دانلودنمایید.(ویژه ارزیابی عملکرد معلمان)
-
شامل کلیه مقاطع تحصیلی
-
حجم بسته 19/5 mb میباشد
- لیست عناوین مقالات موجود در این بسته: ” کلیه ی مقالات با فرمت doc همراه با فهرست، چکيده، منابع، نتيجه گيري وقابل ویرایش مي باشندصفحات این مقاله های بین 40 تا 60 صفحه وقابل ویرایش میباشد”
-
برای دانلود بسته طلایی اقدام پژوهی ( ارزشیابی سالانه ) فرهنگیان تومان29,900افزودن به سبد خرید
کلیک نمایید - =========================================================
مقالات ذیل با فرمت doc و قابل ویرایش میباشند
برای دانلود مقالهروش تدریس جذاب تاریخ متوسطه تومان8,500افزودن به سبد خرید
لطفا”کلیک نمایید
====================================================================
برای دانلود مقالهروش تدریس درس عربی ” چگونه توانستم نمرات درس عربی سال دوم را افزایش دهم؟تومان5,000افزودن به سبد خرید
لطفا”کلیک نمایید
=====================================================================
برای دانلود مقاله چگونه کمرویی دانش آموز را کاهش دهیم تومان7,000افزودن به سبد خرید
لطفا”کلیک نمایید
=====================================================================
برای دانلود مقاله نقش معاون اجرایی دبیرستان
تومان7,500افزودن به سبد خرید
لطفا”کلیک نماییدعنوان مقاله : تجربيات معاونت اجرايی دبيرستان
همراه با فهرست، چکيده، منابع ونتيجه گيري
پروژه آماده شده دبيران(فرهنگيان) جهت ارائه ارتقاء شغلی خبره به عالی در قالب ورد و در دو فرمت فايل DOCXوDOC در 51 صفحه همراه با فهرست، چکيده، منابع، نتيجه گيري وقابل ویرایش مي باشد براي خريد محصول روي دکمه ي بالاكليك نمایید.لازم به ذکراست باتوجه به ارسال بسته به ایمیل وارد شده توسط شما وهمچنین مشاهده ی لینک دانلود درهمین صفحه پس ازپرداخت, درصورتی که ایمیل ندارید هم میتوانید درقسمت ایمیل soaldoon@gmail.comرا واردنموده و مقاله راازطریق لینک مستقیم دانلودنمایید.
=====================================================================
برای دانلود مقاله نقش معلم در رونق بخشی به مساجد ونماز
تومان5,000افزودن به سبد خرید
لطفا کلیک نماییدمقاله نقش معلم در رونق بخشی به مساجد ونماز
شامل چکیدهمقدمه
نقش معلم در از بین بردن ضعف بنیه های اعتقادی دانش آموزان
نقش معلم درازبین بردن ناهماهنگی بین کارکردهای محیط اجتماعی و نظام آموزش و پرورش
معلم و ایجاد ارتباط عاطفى بین مدرسه و مسجد
نقش معلم در ازبین بردن موانع شرکت در مساجد وایجاد اعتماد به نفس در دانش آموزان
نقش معلم درآموزش دینی بجای تربیت دینی
توجه به نوع بیان دعوت به نماز و مساجد توسط معلم
معلمان جوان رابطان عاطفی دینی
زیبا سازى مساجد با حضور معلم و دانش آموزان.
نقش معلم در خارج کردن انحصار استفاده از مسجد برای نماز دانش آموزان
معلم وپرهیز از سخنرانىهاى طولانى و تكرارى درمساجد
استفاده ی معلم از روشهای پویا ومشارکتی دربیان مفاهیم دینی
عمل گرا بودن معلم با شرکت کردن درفریضه ی نماز جماعت
استفاده از روشهای خلاقانه معلم در رونق بخشی به مساجدونماز
معلم و پاسخگویى به پرسشهاى دینى دانش آموزان
نقش معلم در کنترل سیاست زدگی وگرایش ها
راهکارها و پیشنهادها
منابع
=====================================================================
جدید:: برای رفتن به صفحه مقالات ارتقا شغلی بهزیستی اینجا کلیک نمایید
بسته طلایی ارزشیابی سالانه فرهنگیان+اقدام پژوهی
ارزشیابي سالانه فرهنگیان
ارزشیابي فرهنگیان
ارزشیابي سالانه معلمان
ارزشیابی سالانه معلم ها
دانلود نمونه ارزشیابی
فابل ورد ارزشیابی فرهنگیان
دانلود مستند سازی تجربیات معلمان
مستند سازی تجربیات معلمان
دانلود رایگان مستند سازی تجربیات معلمان
دانلود مستند سازی تجربیات فرهنگیان
فایل word مستند سازی تجربه های معلم
نمونه پر شده مستند سازی تجربه مغلم
نمونه پر شده مستند سازی تجربه دبیر
دانلود نمونه پر شده مستند سازی تجربه دبیر
دانلود نمونه پر شده مستند سازی تجربه دبیران
دانلود ارزشیابي سالانه معلمان +فایل ورد
ارزشیابي سالانه معلمان+.doc
nhkg,n vhd’hk hvcadhfd luglhk
برای خرید مقاله مورد نظر لطفا با کارشناس سایت با کلیک در اینجاگفتگو نمایید
keys:
بخشنامه ارتقای شغلی
بسمه تعاليسازمان آموزش و پروش استان …با سلام و احترامتصوير مصوبه شماره 2552/ت 29933 هـ مورخ 26/1/83 هيأت محترم وزيران كه به استناد به ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت حقوق كاركنان دولت مصوب سال 70 مجلس شوراي اسلامي و به منظور افزايش انگيزه و كارايي معلمان و ارتقاء سطح كيفي خدمات آموزشي به تصويب رسيده است و به همراه تصوير طرح مسير ارتقاء شغلي معلمان مصوب جلسات مورخ 28/2/83, 4/3/83 و 9/3/83 شوراي اموراداري و استخدامي كشور متضمن ضوابط مسير ارتقاء شغلي و نحوه پرداخت فوقالعاده ويژه به معلمان, مربيان, مديران و معاونين مدارس كه براساس شرايط و عوامل پيشبيني شده و كسب امتيازهاي لازم به رتبه معلم ارشد, معلم خبره و معلم عالي ارتقاء مييابند جهت اطلاع به پيوست ارسال ميگردد. مقتضي است با توجه به ضوابط مذكور نسبت به تشكيل هيأتهاي مميزه سازمان و شهرستانها و مناطق تابعه اقدام تا بمحض ابلاغ دستورالعمل اجرايي آن از سوي معاونت پشتيباني نسبت به اجراي آن درباره كاركنان مشمول اقدام نمايند. لازم به ذكر است كه دستورالعمل اجرايي مربوط حداكثر تا تاريخ 25/3/83 ارسال خواهد شد. الف) دايره شمول :1ـ كليه معلمان (دبيران, آموزگاران, هنرآموزان, مدرسان) كه بطور تمام وقت به تدريس اشتغال دارند.2ـ مستخدميني كه تحت عنوان مربي در واحدهاي آموزشي به خدمت اشتغال دارند نظير: مربيان امورتربيتي در كليه مقاطع تحصيلي, مربيان بهداشت مدارس, مربيان شاغل در مدارس كودكان و استثنايي و …3ـ مديران و معاونين واحدهاي آموزشي در كليه دورههاي تحصيلي ب) شرايط احراز عناوين معلم ارشد, معلم خبره, معلم عالي:احراز عناوين معلم ارشد, معلم خبره و معلم عالي براساس طرح به ترتيب مشروط به كسب و احراز امتيازات ذيل ميباشد:1ـ معلم ارشد :1/1 ـ كسب حداقل 70% امتيازات مربوط به ارزشيابي دو سال منتهي به زمان ارزيابي مستخدم2/1 ـ كسب حداقل 600 امتياز از عوامل مربوط3/1 ـ دارا بودن حداقل پنج سال سابقه خدمت به صورت رسمي و پيماني2ـ معلم خبره :1/2 ـ كسب حداقل 80% امتيازات مربوط به ارزشيابي دو سال منتهي به زمان ارزيابي مستخدم2/2 ـ كسب حداقل 1100 امتياز از عوامل مربوط3/2 ـ حداقل پنج سال توقف به صورت رسمي يا پيماني در رتبه قبلي (معلم ارشد) 3ـ معلم عالي :1/3 ـ كسب حداقل 85% امتيازات مربوط به ارزشيابي دو سال منتهي به زمان ارزيابي مستخدم2/3 ـ كسب حداقل 1600 امتياز از عوامل مربوط3/3 ـ حداقل پنج سال توقف به صورت رسمي يا پيماني در رتبه قبلي (معلم خبره)تبصره (1) : براي كسب رتبه معلم خبره و معلم عالي داشتن مدرك تحصيلي ليسانس ضروري است.تبصره (2) : شهداء, جانبازان, و مفقودين انقلاب اسلامي مشمول قانون حالت اشتغال مصوب 30/6/72 مجلس شوراي …
نقش آموزش و پرورش و دانش آموزان در تداوم شتاب علمی کشور
چکیده:
نقش آموزش پرورش و دانش آموزان در تداوم شتاب علمی کشور
مقاله نقش خراسان در دفاع مقدس
مقاله الگوها وفنون آموزش وتدریس پیشگیری درکلاس(پیشگیری از گرایش به خشونت)
مقاله بررسی وضعیت ادب وحیا در جامعه ایران عوامل موثر و راهکارهای ارتقای آن
ترقی و پیشرفت های علمی و تکنولوژی در دنیای امروز و سرعت تغییرات و دگرگونی در اسلوب و روش های علمی و تکنولوژی بسیار سریع و حیرت انگیز است و غفلت و عدم توجه کافی ب آموزشهای لازم و مناسب و غفلت از هماهنگی و تطابق سطح کیفی و کمی و نیروی انسانی با سطح رشد علمی و فنی از هر جامعه ای نهایتا تنگناها و مشکلات عدیده ای را فرا راه رشد و توسعه اقتصادی و اجتماعی جامعه ایجاد خواهد نمود.
نقش شگفت انگیز آموزش و پرورش در زندگی انسان و شکوفایی استعدادها و ارزش های والای انسانی بر هیچ کس پوشیده نیست .آموزش و پرورش ن تنها می تواند در رشد اخلاقی رفتاری و جسمانی افراد مؤثر باشد.بلکه وسیله ای در جهت رفع نیازهای حقیقی و مصالح اجتماعی ب شمار می اید.
در اینجا جا دارد ک برخی از کاستی ها و پتانسیل هایی ک در راه تولید علم در ایران وجود دارد را قید کنیم:
چرا ب ازای هر 800 مقاله یک ثبت اختراح داریم؟
دستیابی ب مرجعیت علمی سرمایه بلقوه ایران است .
میزان اعتبارات پژوهشی نشان از توجه هر دولت ب علم و دانش دارد.
استاندارد سازی علم با تلفیق کمیت و کیفیت.
تحقق کامل آرمانها با شعار ممکن نمی شود.
تولید علم کیفی با کمبود رنج دهنده بسترهای سخت افزاری ممکن نیست.
فاصله سرانه هزینه هر مقاله در کشورهای پیشرفته و ایران یک واقعیت تلخ است.
تولید علم ما از جامعیت برخ%
سایر مطالب مرتبط با مقالات اقدام پژوهی فرهنگیان+ارزشیابی سالانه معلمان
دسته :
مقالاتبرچسب ها :
* اختلالات یادگیری در دانش آموزان ابتدایی * اقدام پژوهی +فرهنگیان * اقدام پژوهی درس عربی * انگیزش در دبیران+چگونه انگیزه ی معلم را بالا ببریم * ایجاد انگیزه در دبیران+ایجادانگیزه در معلمان * تدریس درس عربی * چطور میشه عربی را به * حل مشکلات کمرویی در کودکان * ر * راههای جذب دانش آموزان به قرآن کریم * راههای جذب دانش آموزان به قران کریم * راههای جذب دانش اموزان به قران کریم * روش های تدریس عربی * روش های مدیریت دانش اموزان * روشهای تدریس زبان عربی * روشهای مدیریت دانش آموزان * کمرویی کودکان درجمع * کنترل بیش فعالی+روشهای کنترل بیش فعالی * مقالات ارتقا شغلی+ارشد+خبره * مقالات ارتقای شغلی+خبره+عالی * مقالات اقدام پژوهی * مقاله حل اختلالات یادگیری در دانش اموزان * مقاله های ارتقاء شغلی فرهنگیان